【改革開放40周年 · 展建設(shè)成就】系列報道之 凝心聚力謀發(fā)展 共克時艱度難關(guān)
來源： 時間：2018-09-06 閱讀：0
建設(shè)四公司成立于2006年2月14日，公司主要從事房屋建筑施工，四公司現(xiàn)有職工82人，其中高級工程師9人、高級政工師1人、工程師5人、經(jīng)濟師1人、高級會計師1人;一級建造師8人、二級建造師17人。
立足本職 開拓創(chuàng)新
公司的管理工作嚴(yán)格遵照集團總公司和建設(shè)公司的各項管理制度。以集團總公司和建設(shè)公司的各項管理制度指導(dǎo)公司的各項工作，用管理制度鞭策和激勵員工遵守紀(jì)律、勤奮工作。公司充分利用集團總公司和建設(shè)公司特級和壹級資質(zhì)的優(yōu)勢，近五年，共完成生產(chǎn)總值281126.48萬元，從當(dāng)初的一千多萬到現(xiàn)在累計的二十八個億的施工產(chǎn)值，深刻的反應(yīng)出四公司在甘肅建投和建設(shè)公司的堅強領(lǐng)導(dǎo)下發(fā)揮優(yōu)勢、快速發(fā)展的勢頭。
四公司工程施工范圍覆蓋了房屋建筑、市政道路、工業(yè)廠房、公共構(gòu)筑物，工程地點以蘭州為中心輻射至張掖、臨夏、武威、金昌、天水、甘南、隴南、平?jīng)龅鹊兀粩嚅_拓市場占有率。承建的代表項目有蘭州市七里河區(qū)苗圃花園3#、6#住宅樓項目、甘肅疾控中心危舊房改造工程二標(biāo)段、甘肅人口委辦公樓和西北人口信息中心建設(shè)項目、和政古動物3號展覽館、和政一中（高中）綜合教學(xué)樓建設(shè)項目、七里河黃峪安居小區(qū)幼兒園建設(shè)項目、永靖縣劉家峽太極大橋建設(shè)項目工程和張掖大劇院建設(shè)工程施工項目等眾多工程項目，尤其太極大橋項目在交通工程領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)了零突破，該工程施工的順利完成必將使公司在市政橋梁施工上有了豐富的經(jīng)驗和業(yè)績，助推公司在橋梁建設(shè)領(lǐng)域的“揚帆起航”……
截止2017年底，共完成生產(chǎn)總值304942.42萬元，年平均增長率為60%，為提高甘肅建投的市場占有率，貢獻(xiàn)了一份力量。2016年8月成立寧夏銀川分公司，打開了省外大門，積極響應(yīng)集團總公司“走出去”經(jīng)營理念。在此基礎(chǔ)上順利承攬內(nèi)蒙古呼和浩特如意區(qū)眾生廣場建設(shè)項目1.68億元，為開拓更大的內(nèi)蒙古市場奠定堅實基礎(chǔ)。
不忘初心 筑牢黨建根基
四公司黨支部成立于自2014年1月，現(xiàn)有11名黨員，其中男黨員9名，女黨員2名。黨支部以改革創(chuàng)新精神不斷加強和改進支部建設(shè)，加強政治理論學(xué)習(xí)和探索，強化基層黨組織整體功能，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，提升黨員黨性修養(yǎng)，充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大、十九大精神，以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指引，認(rèn)真開展黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴(yán)三實”專題教育和“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，扎實推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，通過組織黨員大會學(xué)習(xí)、黨課、集中輪訓(xùn)、等方式，不斷創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式、提升學(xué)習(xí)質(zhì)量，真正做到持續(xù)不斷學(xué)、全面系統(tǒng)學(xué)、抓住重點學(xué)、結(jié)合實際學(xué)。
嚴(yán)格組織生活制度，創(chuàng)新組織生活方式。嚴(yán)格規(guī)范 “三會一課”制度，推行“固定黨日+”、政治理論學(xué)習(xí)活動，推進黨支部工作“立項活動”，深化黨支部“共建共創(chuàng)”機制，通過建制度、抓常規(guī)、促創(chuàng)新，讓組織生活“嚴(yán)”起來、“實”起來，“活”起來。
黨支部在建設(shè)公司黨委的關(guān)心指導(dǎo)下，嚴(yán)格貫徹落實黨的十八大歷屆全會精神和十九大精神，扎實推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和黨支部自身建設(shè)，通過不斷改進工作作風(fēng)，增強服務(wù)意識，提高黨員隊伍整體素質(zhì)，進一步夯實了基層黨建工作，不斷提升黨建綜合服務(wù)水平。
持續(xù)推進 促進人才隊伍建設(shè)
近五年，公司重視對成熟的專業(yè)技術(shù)人才的引進，同時提升公司的專業(yè)技術(shù)人才專業(yè)技術(shù)水平；公司通過引進高校畢業(yè)生來注入公司新鮮血液；公司鼓勵員工學(xué)習(xí)并取得各類項目管理的從業(yè)資格；公司實行“傳、幫、帶”等人才培養(yǎng)方式培養(yǎng)年輕員工。在上級黨政工團的領(lǐng)導(dǎo)和支持下，以生產(chǎn)經(jīng)營為立足點，通過主題黨日、導(dǎo)師帶徒、職工文娛活動和青年崗位練兵等活動。本著凝聚青年力量，促進公司發(fā)展，服務(wù)公司生產(chǎn)，進一步激發(fā)團員青年的創(chuàng)新精神和主人公意識。
凝心聚力 共謀發(fā)展
四公司目前正在努力改變經(jīng)營理念、強化基礎(chǔ)管理，努力承接自建項目，主動的積極應(yīng)對市場形勢的變換，大力培育新型專業(yè)技能的管理技術(shù)人員，保持緊隨市場變化的應(yīng)對手段，全力抵御市場經(jīng)濟變換所帶來的風(fēng)險。逐步獲取省、市、集團等各種獎項以現(xiàn)場保市場，積極搭建良好的社會信譽平臺，為今后更好的發(fā)展壯大奠定基礎(chǔ)。
